本报讯（通讯员 陈雅芳 记者 林露虹）春节将至，火炬高新区纪工委坚持教育、监督、整改一体推进，打好正风肃纪“组合拳”，坚决遏制节日期间易发多发的“四风”问题，持续巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，营造风清气正的节日氛围。

　　教育警示在先，传递从严信号。连日来，火炬高新区纪工委通过组织学习市纪委“一月一主题”专题学习材料、通报违反中央八项规定精神问题典型案例等形式，强化节点作风教育，督促高新区各级领导干部严于律己、严负其责、严管所辖，突出加强对新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部等重点群体的纪律教育。高新区各单位通过组织到彭德清纪念室开展家风教育、与园区企业开展“春联抒廉洁”活动等形式，营造崇廉拒腐的良好风尚。其中，高新区管委会委管国企招商中心立足企业重点岗位，举办企业职务犯罪专题讲座，为党员干部上好“滴灌式”纪法教育课堂。

　　紧盯重点问题，靶向监督检查。火炬高新区纪工委认真把握节点“四风”问题特点和岁末年初工作实际，紧盯违规吃喝、违规收送年货节礼、违规发放津贴补贴等享乐奢靡“节日病”，聚焦落实习惯过紧日子要求情况以及违规变相开展评比表彰等形式主义、官僚主义问题，通过实地检查、调阅材料、检查票据等形式，对高新区各单位开展落实中央八项规定精神“1+X”监督检查。同时，将安全生产工作纳入监督检查范围，督促园区管理单位夯实安全生产主体责任，强化安全教育培训和风险隐患排查整治，守牢园区安全生产防线。

　　完善制度规范，筑牢制度防线。火炬高新区纪工委坚持标本兼治，通过制发纪检监察建议、开展整改“回头看”等形式，督促高新区各单位对监督检查发现的问题对标对表、举一反三、建章立制，修订完善议事规则、员工纪律管理、资产出租管理等制度，不断健全作风建设长效机制。

　　重大节日是检验党员干部作风情况的重要节点，火炬高新区纪工委将始终保持高压态势，一个节点一个节点坚守，以长期抓、反复抓的韧劲纠治“四风”顽疾、弘扬新风正气，不断把作风建设引向深入。